1. Daniel Borel - Đồng sáng lập và CEO đầu tiên (1981-1992)
- Vai trò: Daniel Borel là một trong ba nhà sáng lập của Logitech, cùng với Pierluigi Zappacosta và Giacomo Marini. Ông giữ vai trò CEO trong giai đoạn đầu phát triển của công ty.
- Đóng góp:
- Dẫn dắt Logitech từ một công ty khởi nghiệp tại Thụy Sĩ trở thành một trong những nhà cung cấp chuột máy tính hàng đầu thế giới.
- Đặt nền móng cho văn hóa đổi mới và chất lượng sản phẩm.
2. Guerrino De Luca - CEO (1998-2008), Chủ tịch (2008-nay)
- Vai trò: Guerrino De Luca gia nhập Logitech vào năm 1998 và giữ chức CEO trong một thập kỷ. Sau đó, ông trở thành Chủ tịch Hội đồng Quản trị.
- Đóng góp:
- Tái cơ cấu Logitech, tập trung vào thiết kế sản phẩm và mở rộng danh mục sản phẩm như loa Bluetooth, webcam và các thiết bị không dây.
- Đưa Logitech trở thành thương hiệu nổi tiếng toàn cầu trong lĩnh vực thiết bị ngoại vi.
3. Bracken Darrell - CEO (2013-2023)
- Vai trò: Bracken Darrell là một trong những CEO nổi bật nhất của Logitech, giữ vai trò lãnh đạo từ năm 2013 đến 2023.
- Đóng góp:
- Tập trung mạnh vào thiết kế sản phẩm, dẫn đến việc Logitech nhận được nhiều giải thưởng thiết kế quốc tế.
- Đẩy mạnh sự hiện diện của Logitech trong lĩnh vực chơi game (Logitech G), thiết bị hội nghị, và thiết bị di động.
- Chuyển đổi Logitech từ một công ty phần cứng truyền thống sang một thương hiệu sáng tạo, bền vững và hướng đến người dùng.
4. Guy Gecht - CEO lâm thời (2023-nay)
- Vai trò: Guy Gecht được bổ nhiệm làm CEO tạm thời sau khi Bracken Darrell rời công ty.
- Đóng góp:
- Đảm bảo sự ổn định và tiếp tục chiến lược tăng trưởng trong giai đoạn chuyển giao.
- Tập trung vào các lĩnh vực cốt lõi và tăng trưởng bền vững.
Những nhà lãnh đạo khác
Ngoài các CEO, Logitech còn có sự góp mặt của nhiều nhà lãnh đạo khác trong ban quản lý và Hội đồng Quản trị, đóng góp vào sự phát triển chiến lược của công ty.
Phong cách lãnh đạo
Logitech nổi bật với phong cách lãnh đạo tập trung vào đổi mới, thiết kế và sự bền vững. Từ thế hệ sáng lập đến các nhà lãnh đạo hiện tại, Logitech luôn duy trì văn hóa doanh nghiệp linh hoạt, sáng tạo và lấy người dùng làm trung tâm.
.jpg)
